终止与假公济私的腐败高管雇佣关系 – 合规与公司治理

 面临的问题 一家跨国公司的一名高级雇员把相关业务外包给一家由该雇员关系方控制的第三方公司。该跨国公司以即时通知、不予补偿的方式解除了与该雇员的雇佣关系。该雇员便在当地提起劳动仲裁,要求该跨国公司支付高额赔偿。  解决方案...

多语种复杂争议解决 – 跨司法管辖区的国际反垄断刑事调查

 面临的问题 一家在各地区和全球皆有运作的亚洲上市公司,在美国、加拿大、欧盟、日本和韩国被列为多起刑事的反托拉斯价格垄断卡特尔(cartel)诉讼被告。  解决方案 帕米尔法律集团为该客户提供的服务包括: 挑选人才成立一支国际律师团队(包括为公司高管解决冲突事宜的法律顾问);以及 制定策略和实施计划以应对相关调查,消除文化、语言、商业和法律方面的差距,创建完整的流程,从而在亚洲各地收集证据并进行相关访谈。  成果...